Когда крайний срок выплаты зарплат в августе 2026 года?
Пятый рабочий день августа 2026 года приходится на четверг, 6 августа. До этой даты работодатели обязаны выплатить сотрудникам с официальным трудоустройством (CLT) зарплату за июль. Это требование закреплено в статье 459 Консолидации трудового законодательства Бразилии (CLT).
Как считаются рабочие дни?
По бразильскому трудовому законодательству рабочими считаются дни с понедельника по субботу; воскресенья и праздники в счёт не идут. Отсчёт для августа 2026 года выглядит так:
- 1 авг (суббота) — 1-й рабочий день
- 2 авг (воскресенье) — не считается
- 3 авг (понедельник) — 2-й рабочий день
- 4 авг (вторник) — 3-й рабочий день
- 5 авг (среда) — 4-й рабочий день
- 6 авг (четверг) — 5-й рабочий день ✓ дедлайн
Есть ли исключения из срока 6 августа?
Да. Адвокат по трудовому праву Тайз Нобрега из бюро Albuquerque Melo поясняет: коллективные договоры (ССТ) могут ограничить отсчёт рабочими днями с понедельника по пятницу. В таком случае пятый рабочий день сдвигается на пятницу, 7 августа. Подобная практика должна быть закреплена в отраслевом соглашении.
Как платить, если 1 августа — суббота?
Пакетные банковские переводы (TED) в субботу в отделениях не обрабатываются. Компаниям, ориентирующимся на календарь CLT, следует запланировать зачисление через Pix или предзапланированный банковский перевод до субботы, чтобы не нарушить срок.
Что делать, если зарплата задержана?
Сначала стоит обратиться в отдел кадров или бухгалтерию работодателя и сохранить банковские выписки, подтверждающие отсутствие зачисления. Если задержка продолжается, работник вправе подать иск в трудовой суд (Justiça do Trabalho). Прецедент TST № 381 гарантирует денежную корректировку сумм, выплаченных позже пятого рабочего дня, плюс применимые штрафные начисления.
- Правовая основа: статья 459 CLT
- Крайний срок для зарплат за июль 2026: четверг, 6 августа 2026 г.
- Рабочие дни: пн–сб (воскресенья и праздники не считаются)
- ССТ может сдвинуть срок на пятницу, 7 августа
- Платежи в субботу требуют Pix или предзапланированного перевода
- Прецедент TST № 381 — денежная корректировка при опоздании
💬 Комментарии
Войдите, чтобы комментировать и ставить лайки